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什么样的领导能带着员工打胜仗？

组织能力

2022/04/13 09:52

组织能力

为什么真正优秀的人，都很会“休息”？

自律才能自由

2022/04/13 09:50

自律

自我管理

任务完不成，99%是你的目标定得不对

目标是企业业务执行的起点，定好目标是所有管理者的基本功。

2022/04/13 09:49

把桥建在有堤坝的河上。

2022/04/13 09:46

思维方式

企业快速发展阶段，要从混乱中建立体系

管理能力跟不上业务的增长，这是甜蜜的烦恼

2022/04/13 09:43

你在心中描绘怎样的蓝图，决定了你将度过怎样的人生

2022/04/12 17:31

蓝图

人生

不会汇报，工作能力再强也没用

汇报工作除了能展示你的工作业绩外，也是加强与领导沟通的一条重要途径。汇报也是员工的基本职业素质，员工有责任做出一个合理的判断，并且最终决定是否将这一信息反馈给自己的领导。

2022/04/12 17:22

把桥建在有堤坝的河上。

2022/04/12 17:21

能力提升

没有强大的执行力团队，再完美的计划都是空谈

管理者可以从抓关键、多放手、追过程、促思考开始。先放手要让员工自己规划解决问题的方案，适当给予指点，用设置时间节点的方式来追踪问题的解决过程。员工带着疑问来找你的时候，尽量多讨论和反问对方想法，不要因为不耐烦而直接给答案、下命令。

2022/04/12 17:16

管理者

真正厉害的人，都善于做“减法”

不管是“假客套”的人，还是“假做事”的人，都有同一个毛病，就是喜欢在工作中把简单的事情复杂化。而不必要的复杂，往往会成为我们职业中一种负累。所以，聪明人做事，善于做“减法”而不是做“加法”，越聪明的人，越简单。

2022/04/12 17:13

职场

晋升

共 1598 条

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管用会员卡

管理者快速进阶的“九阳真经”

张丽俊

非物质激励：提高员工自驱力的秘密

农夫

Cherry解读《管理进行时》

张丽俊

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