管理工坊 | 千位管理者齐聚管理工坊:不断进步的人生,有多酷?
或许曾是江湖陌客,但既然相遇在管理工坊的修道场,大家就要珍惜这缘分,莫要辜负了遇见,彼此携手并肩,一起努力,只争这朝夕。
2022/04/14 10:07

管理工坊

蹲马步

真正厉害的人,从来不讲道理
每个人都被圈层挟裹着前进,你的思维受到你所在圈层的影响,你认为正确的道理,别人就未必认可。
2022/04/14 09:56

圈层

认知

道理

能得人心的老板,从来不靠讲道理
打胜仗之前的讲道理,都是空谈
2022/04/13 14:20

管理

打胜仗

领导力基因:如何让他人自愿跟随?
领导者的作用就在于能够把各种不同的内部、外部的资源都放在一起,把他们串在一块,然后大家来实现一个共同的目标。
2022/04/13 14:14

领导力

领导力基因

管理者没卡住关键节点,约等于没有管理
基层管理者最重要的能力是什么?基层管理者更重要的是学会定目标、追过程、拿结果,才能高效执行,把事情做正确。
2022/04/13 13:59

管理者

关键节点

想要成为一个好的管理者,必须要学会做这几件事
修炼管理能力,就是在不断追求的过程中“借假修真”,你修的是自己这个人。调整好心态,在遇到问题时主动思考,当你能够通过管理来解决问题获得价值感时,你对管理角色的认知才真正入门。
2022/04/13 13:46

管理者

极度渴望成功的人,都愿意付出非凡代价
成长是要付出代价的
2022/04/13 13:44

成长

成功

想要追求卓越,你就必须挑战自己的极限
最大的压力, 往往培养最好的人。最大的挫折,也会塑造最好的员工。
2022/04/13 13:43

追求卓越

员工塑造

成为好的管理者之前,要先学会“变形计”
兵形象水,千变万化
2022/04/13 13:40

管理者

真正厉害的人,从来不讲道理
懂人性有多重要?
2022/04/13 13:39

懂人性